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ビズリーチって実際どう?IT転職に有利な活用のコツ!有料無料の違いとお得な使い方をお伝えします

~無料プランと有料プラン、お祝い金、失敗例、悪質 最悪などについて評価~

ビズリーチ(BIZREACH)の評判について様々な角度から分析します。もちろん、良い評判だけではなく、悪い評判も掲載しています。

 

お仕事ベストref.では、これまで20年間以上の大規模プロジェクトマネージャーとして、数多くのITエンジニアと面談やチーム形成で触れ合ってきた筆者が、その経験を活かして、「あなたのキャリアUP」「後悔」しないために、第三者目線で客観的に転職や就職サイトを比較・評価したものです。

テルル
テルル
IT転職に効果的な3つの利用方法とお得な有料プランの使い方をアドバイスしますよ

 

就職や転職を視野に入れているITエンジニアの方で、ビズリーチ(BIZREACH)の利用を検討されている方は、口コミの内容や利用者の本音の評判をぜひチェックしてみてください。

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「ビズリーチ(BIZREACH)」の総合評価

~ビズリーチ(BIZREACH)の総評~

おすすめ度4.5点
求人数4.0点
募集エリアの広さ3.0点
サポート手厚さ5.0点
スピード5.0点

ビズリーチ(BIZREACH)は、「管理職採用の募集を探している」「年収800万円以上が希望」といったハイクラス求人を探したいという明確なニーズがある人向けとして非常に有名な転職サイト。

数字的には、求人掲載数 12万件以上、採用企業数 1.2万、登録ヘッドハンター数 4000人近くという長年の大きな実績があります。

 

特に、管理職や高収入のハイクラス求人は、競合他社に採用動向を知られたくないケースや、新規プロジェクトなど一般公表できない裏事情があるケースが少なくありません。

そのため、非公開求人としてヘッドハンター経由でのみ紹介可能な案件も多いのが実際のところ。

ビズリーチは非公開求人を多く扱っているので、こうしたポジションを狙う人はビズリーチを活用することで希少な掘り出し物の求人の情報を入手できる可能性が高くなります

 

ビズリーチの特徴をまとめると、800万円~1000万円以上の案件が数多くあり、スカウトメールを活用してすぐに企業面接が可能。よって、短期間で転職が決められる。ただ、プレミアムステージという有料プランを利用しないとメリットは小さいうハイキャリア特化の転職エージェントと言えます。

 

ビズリーチの評価として、サポート対応やスピード感はずば抜けて高い。

その理由の1つとして、ヘッドハンターの各々の評価ポイント公開と利用者からの指名制度を取り入れていることです。

 

まず、ビズリーチはヘッドハンターが3000人以上在籍しており、この数はリクルート系では国内最大ではないでしょうか。

そのヘッドハンターは会員サイトからプロフィールを検索することが出来て、一人ひとりが5点満点でランキング評価されているため、他人からの評価を参考に優秀な人物かどうかも判断することもできます。

つまり、ヘッドハンター同士もしのぎを削って、親切丁寧な接客をした人だけが高評価になっていくわけなので、必然的に手厚いサポートやスピード感は高くなっていくわけですね。

 

ビズリーチ(BIZREACH)のデメリットは2点です。

  1. 無料と有料があること
  2. ハイクラス求人の募集エリアが小さい

 

1点目の有料と無料プランの違いは、のちほど詳しく解説しますが、有料プランの場合は転職探しの利用期間中、月額3000円~5000円ぐらい必要になってきます。転職活動期間は、通常1~3ヶ月ぐらいだとして、3ヶ月だと約15,000円ほどです。

これを収入UPの必要経費して割り切る!と個人で思うかは別として、、他の転職エージェントは無料ですからね。よく考えましょう。

 

2点目の募集エリアが狭いことは、ハイクラスの求人が首都圏や地方都市に集中していることです。実際に、調べると年収800万以上の求人の8割は、都心に集中してます。

ただ、考えようによっては、残り2割は地方都市でも求人があるため、地方移住やUターン、Iターンを考えている人は、地方のハイクラス求人をビズリーチで探してみることもアリだと思います。タイミング次第で、うまくマッチした案件が見つかるかもしれませんね。

 

管理職や高収入ハイクラス求人の多くは非公開であり、掘り出し物が見つかる可能性あり
3000人以上のヘッドハンターの各評価を見える化しており、逆指名も可。サポート面とスピードには定評あり
ハイクラス求人の多くは都心に集中していて募集エリアが小さい。ただし、地方都市の求人も意外と多い!うまくマッチ案件が見つかる可能性がある

 

 

IT転職に効果的に利用するための「ビズリーチ(BIZREACH)」の3つの特徴

IT関連の転職を考える上で、ビズリーチ(BIZREACH)を利用する場合、他の転職エージェントに比べて、3つの特徴があります。

  1. IT職種を効率よく絞り込める
  2. ヘッドハンターの得意業種を調べて逆指名:時間の無駄なくす
  3. IT業種の転職活動期間は3ヶ月以内を目標に

 

IT職種を効率よく絞り込める

IT関連の転職の場合、WebサービスIT技術プロジェクト管理ゲームデザインと5つの「ジャンル」から、更にWebプロデューサー、アートディレクターなどの「職種」に絞り込むことができます。

つまり、他よりも『具体的な自分自身のやりたい職種に絞った求人案件探しができる』ということです。

 

また、嬉しいことに会員サイトにログインして求人探しをする場合、職種以外に勤務地や収入条件などの条件フィルターもありますが、一度検索すると、そのフィルター条件が保存される仕様になってます

ログインするするたびに、毎回検索フィルターを設定する時間や手間が少なくなるので便利です。

 

ヘッドハンターの得意業種を調べて逆指名:時間の無駄なくす

担当者に自分の経歴や希望を伝えるのは結構、体力が必要だし面倒なことですよね。私も経験あります。

担当者が変わる度に、また最初から説明なんかしてられるか!ということもあります。こっちも暇じゃないんだよ、と言いたくなる。

 

ビズリーチの場合は、他の転職エージェントに比べて、3000人以上在籍するヘッドハンターを会員サイトから、担当業種やこれまでの経験年数・勤務地・評価ポイントなどを絞って検索できます

その次に、条件に合うヘッドハンターをお気に入り登録して、気になるヘッドハンターにDMを送ることで返信が来るようになります。これで転職活動を進めれるというわけです。

 

ちなみに、気に入らないヘッドハンターがいた場合、ブロック登録することも出来て、その場合は、該当のヘッドハンターに職務経歴書が公開されなくなるようです。3000人もいると、やたらしつこくアクティブな人もいるのでしょうね。。

 

IT業種の転職活動期間は3ヶ月以内を目標に。「スカウト」「プラチナスカウト」「エクスクルーシブスカウト」

IT職種の転職募集期間は、あまり長くありません。プロジェクトのスケジュールや部署の人事配置バランスなどの都合から、早めに人員を補充する必要があるためです。

よって、3ヶ月ぐらいを目安とすると良いでしょう。

 

その点、ビズリーチは「短い期間でハイクラス求人案件を決める」に適している転職エージェントです。

理由として、ビズリーチはまず登録するとヘッドハンターからスカウトメールが来るようになります。中でもヘッドハンターが職務経歴を読んでベストマッチする考えた場合、プラチナスカウトが届きます。この場合、会社との面接が確約されており、スムーズに転職活動ができる、というわけです。

もちろん、希望する会社でない場合はプラチナスカウト断ることもできるので、そのあたりもヘッドハンターと具体的に相談しながら進めることができます。

 

また、ビズリーチの会員サイトのQAでも非公開ですが、極まれに「エクスクルーシブスカウト」と呼ばれる特別な案内が届くことがあります

実はこの案内はとっても貴重なものとなっていて、このスカウトを送ることができるエージェントは、非常に能力が高く優秀なわずか少数のヘッドハンターのみが送るとこができて、送信できる人数にも限りがあります

 

これらのヘッドハンターからのスカウトメールもうまく活用することで、IT業界の転職活動において、時間的にも体力的にも、効率よく転職先探しができるのではないでしょうか。

 

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ビズリーチのプレミアプラン(有料)と無料の違い

ビズリーチの料金プランは、”会員属性”が2種類あり、それにより変わります。

会員属性とプレミアムプランの料金についてです。

会員属性 料金期間
タレント会員(現年収750万円未満)3,278円(税込)30日間
ハイクラス会員(現年収750万円以上)5,478円(税込)30日間

『タレント会員』と『ハイクラス会員』は、会員登録時に入力した現在の年収で自動的に振り分けられます。ご注意ください。

 

『タレント会員』と『ハイクラス会員』のプレミアムステージ(有料)とスタンダードステージ(無料)の一覧表にすると以下です。

タレント会員ハイクラス会員
プレミアムステージスタンダードプレミアムステージスタンダード
スカウトを受け取る通常のスカウト
プラチナスカウト
スカウトを閲覧・返信する通常のスカウト××
プラチナスカウト
求人応募年収1,000万円以上の求人×××
年収1,000万円未満の求人××
公募・特集
相談ヘッドハンターへの相談××
料金プレミアムステージ3,278円(税込) –5,478円(税込)

まとめると、

『タレント会員』と『ハイクラス会員』の違いは?

スタンダードステージ(無料)の場合は、特に差がありません。プラミアムステージ(有料)のときに違いがあり、年収1000万円以上の求人案件を探せるかどうか、というところだけが差です。

 

次に、

プレミアムステージ(有料)とスタンダードステージ(無料)の違いは?

スカウトやヘッドハンターの活用などができるかどうかが違いです。

ここの違いは明白でかなり大きなメリットの差があり、はっきり言ってプレミアムステージを利用しなければ、ビズリーチを利用する意味はあまりないのではないでしょうか。

 

理由はビズリーチの特徴というべき、多くのヘッドハンターから得意業種を絞り込んで逆指名して時間の無駄なくしたり、IT業界の各企業が持つレア案件の発掘などはスカウトを利用しないとできないからです。

 

やはり、効率よく転職活動を成功させるためには、プレミアムステージの活用が鍵になってくると思います。

 

ただ、転職時期の問題やそもそも希望地域に募集自体が無いという理由などで、自分の条件にマッチした求人がビズリーチ登録後もなかなか見つからないこともあります。その場合、いったんプレミアムステージを止めて、他の転職エージェントを1~2社ぐらい並行して活用することも考えてみてはいかがでしょうか。

プレミアムステージは、一度止めた後に再申し込みは可能です。

ポイント①

タレント会員とハイクラス会員違いは、年収1,000万円以上の求人を探すことができるかどうか?だけである。会員登録時の現職年収で決まり、どちらかはあまり気にする必要はない。

ポイント②

プラミアムステージ(有料)とスタンダードステージ(無料)の違いは、ヘッドハンター指名やスカウトを利用できるかできないか?である。ビズリーチを最大限に有効利用するなら、プレミアムステージ(有料)をうまく活用して短期間で転職先を決める方が良い。

 

ビズリーチの最新の体験談を元にした評判や口コミ

ここからはつい最近の体験談を中心にビズリーチの評判や口コミです。

テルル
テルル
スカウトやプラチナスカウト等を利用すると、決まるときはサクッとスピーディに内定でるんですね

 

テルル
テルル
TOEIC以外に流行りのクラウド関連やプログラミングの資格や実績なんかも登録しておくと来ますよ

 

テルル
テルル
それは良いこと!と思いますが…スカウトの送り主や所属会社が確認できるので、嫌ならブロックして他のヘッドハンターを指名しましょう

 

確かに、3000人もいるので、積極的なヘッドハンターも多いため、結果的にスカウトメールが毎日何通も届いて疲弊する、ということもあるでしょう。。特に転職が初回の場合はそう思います。私自身もそうでした(^^;)

ビズリーチのお得な使い方

せっかくビズリーチを利用するなら、その特典メリットを最大限に活用しましょう。

お祝い金

転職先が決定したら、ビズリーチからお祝い金が貰えます。これは今も続いてます。

申請は簡単で、就職先が内定して決めたあとに、会員サイトの入力フォームに簡単な必要情報を入力するだけです。

これで、「amazonギフト券」5000円分が貰えます。

 

初回のプレミアムステージ(有料)のお試し期間を無料で延ばすお得な方法

ビズリーチに会員登録すると、登録日から3日間だけ、プレミアムステージのステータスになっています。これは、会員サイトにログインすると、画面右上にステータスと残り日数が表示されているのですぐわかります。

 

プレミアムステージを無料で7日間伸ばす方法

3日間だけは短すぎますよね。まずは最大7日間延長する方法です。会員サイトにログイン後、無料体験を申し込むことで、追加で7日間の期間延長が可能です。

ただ、1点注意が必要です。無料体験のクレジットカードを登録する必要があり、お試し期間の7日間を過ぎると自動的に、有料(1ッ月分)になります。

もし、気に入らないなどの理由で止めたい場合は必ず解約することを忘れないようにしましょう。そうすれば、クレジットカードから引き落とされることはありません。

 

プレミアムステージを無料で30日間伸ばす方法

今回、ビズリーチでは「職務経歴書更新キャンペーン」を実施しており、職務経歴書(職務要約または職務経歴詳細)を更新された方に「プレミアムステージ」を30日間無料で利用できるチケットを進呈してくれます。

本来なら有料で利用するサービスを、無料で利用できるチャンスです。

費用は掛からないので、転職市場の動向や自分の価値を知るために、試しに登録するのもありでしょう。

 

プレミアプラン(有料)の解約方法

プレミアムプランにアップグレードすると自動更新で毎月課金されます。

有料プランを解約するためには、まず最初に会員サイトから”自動更新の停止手続き”を忘れずに実施してください。かんたんで1分ほどで終わります。

 

自動更新を停止した時点で請求は発生しなくなるので、【更新日の前日】までに解約手続きを完了させましょう。

 

ビズリーチ以外のおすすめ転職エージェント

ビズリーチだけを利用しても職種やタイミング、希望する地域に募集が無く、なかなか見つからないという場合は、ビズリーチ以外の転職エージェントも並行して活用しましょう。

Web系やゲームエンジニアなどの専門的なおすすめ転職エージェント

レバテックキャリア

メリット
  • ITエンジニアとWebエンジニア専門に強い
  • 求人数は5000件以上
  • 20代~30代中心の求人案件
  • 東京、横浜、大阪、福岡の主要都市近郊の案件

 

レバテックキャリアを公式HPで調べる

 

GEEK JOB(ギークジョブ)

メリット
  • 未経験者や中級者向けのコース別プログラミング研修費用が
    完全に無料
  • 研修コースは20歳~29歳以下でエンジニア志望のみに限定
  • 完全無料1日の体験スクールあり

 

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全国エリアから探したい!!という方へのおすすめ転職サイト

全国エリアに拠点を持つ転職エージェントは以下がおすすめです。

全国エリアに拠点を持つITに強い転職エージェント

doda(デューダ)


メリット
  • 40代・50代の転職希望者の方にも強い
  • 女性の活躍支援に特化したサービスを提供する専門チームあり

 

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マイナビエージェント

メリット
  • 関東・関西エリアに強い!東京・神奈川・埼玉・千葉は特に強力
  • 特に20~30代に強く、求人会社との人事&採用担当との太いパイプあり

 

マイナビエージェントを公式HPで調べる

 

 

女性にも強いIT転職エージェント

パソナキャリア


メリット
  • 40代・50代の転職希望者の方にも強い
  • 女性の活躍支援に特化したサービスを提供する専門チームあり

 

パソナキャリアを公式HPで調べる

 

 

フリーランスに強いIT転職エージェント

 

 

 

ABOUT ME
teruya
テルル@のっぽパパ。 総合メディア『BenTen』副代表。 デジタルメディアのコンサル&マーケター兼任。 メインは某IT企業で開発プロジェクトマネージャー。 大小問わず数多くの開発プロジェクトに関わり、 数百人のITエンジニアと面談などを経験。 現在はUXデザインと機械学習に没頭してます。 疑問や質問等、何かあれば、 お気軽にDMください。twitter: のっぽパパ@ ◆ガジェット、節約、お役立ち https://stepmamapapa.com ◆孫活 https://magokatsu.com